Cel
Adresat: Szkolenie przeznaczone jest dla osób odpowiedzialnych za prawidłowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę którzy wykonują prace twórcze (np.: programiści, dziennikarze, aktorzy) osób z którymi zawierane są umowy cywilnoprawne. Uczestnikami szkolenia mogą być osoby związane z obszarem kadrowo-płacowym w korporacjach, firmach średnich i małych, instytucjach lub organizacjach czy pracownicy biur rachunkowych które zajmują się naliczaniem wynagrodzeń, obsługą płacową, i są odpowiedzialne za prawidłowe rozliczanie wynagrodzeń i zastosowanie przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych i podatku od osób fizycznych przy rozliczaniu wynagrodzeń do których stosowane są 50% koszty uzyskania przychodów. Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do pracowników działów kadr
i płac, specjalistów HR, księgowych, którzy są na co dzień zaangażowani w procesy związane
z wynagrodzeniami pracowników jak i osób, które chcą nauczyć się prawidłowo naliczać wynagrodzenia dla osób wykonujących pace twórcze
Cel: Przeanalizowanie i przećwiczenie na przykładach zasad stosowanie 50% kosztów uzyskania przychodów z tytuły przekazania praw autorskich. Przećwiczenie naliczania wynagrodzenia od brutto do netto przy zastosowaniu 50% KUP, zarówno dla pracowników jak i dziełobiorców Uwzględnienie wybranych stanowisk urzędowych i orzecznictwa sądowego w zakresie stosowania 50% KUP.
Korzyści: Warsztatowa forma zajęć pozwala uczestnikom przyswoić wiedzę z zakresu naliczania wynagrodzeń z zastosowaniem 50% kosztów uzyskania przychodów i uporządkować posiądą wiedzę z tego zakresu. Po zajęciach uczestnicy będą potrafili prawidłowo ustalać wynagrodzenia dla pracownika, który oprócz wynagrodzenia zasadniczego otrzymuje honoraria autorskie. Zagadnienia zostaną wyjaśnione w przystępny sposób. Na zajęciach zostaną przeanalizowane i omówione przykłady z życia wzięte co pozwoli uniknąć błędów w codziennej pracy.
Program
Wykładowca: Beata Tomaszewska – wykładowca z zakresu płac
- Prawa autorskie majątkowe.
- Definicja honorariów autorskich.
- Dokumentowania prawa do zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów.
- Płaca minimalna, a honoraria autorskie- klasyfikacja GUS.
- Zasady stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów do wynagrodzenia z umowy o pracę.
- Naliczanie wynagrodzeń pracownikom uprawnionym do stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów:
- Dodatki za prace w porze nocnej i wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych,
- Wynagrodzenie za urlop,
- Wynagrodzenie chorobowe,
- Członkostwo w PPK
- Ograniczenie składki zdrowotnej do wysokości podatku obliczonego zgodnie z zasadami obowiązującymi na dzień 31 grudnia 2021 r.
- Limit roczny 50% kosztów uzyskania przychodów.
- Zbieg zwolnień podatkowych „zerowy PIT” i stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów – przykłady na listach płac,
- Omówienie rocznego rozliczenia wynagrodzenia.
- Rozliczanie 50% kosztów uzyskania przychodów od przychodów z umowy o dzieło:
- Podleganie składkom społecznym umowy o dzieło zawartej z własnym pracownikiem
- Stosowanie preferencji podatkowych
- Ograniczenie składki zdrowotnej do wysokości podatku obliczonego zgodnie z zasadami obowiązującymi na dzień 31 grudnia 2021 r w przypadku naliczenia wynagrodzenia z umowy o dzieło zawartej z własnym pracownikiem
- Stosowanie oświadczeń podatkowych mających wpływ na naliczenie zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych PIT-2.
- Roczne rozliczenia podatkowe PIT4R.
- Informacja o przychodach z innych źródeł oraz o dochodach i pobranych zaliczkach na podatek dochodowy PIT-11 zasady wystawiania
- Podsumowanie – pytania uczestników.
Dodatkowe informacje
Przed szkoleniem otrzymają Państwo:
- dostęp do spotkania video z wykładowcą za pośrednictwem programu/aplikacji Microsoft Teams.
- materiały szkoleniowe w formie elektronicznej.
Szkolenie trwa 8 godzin wykładowych i składa się z sesji video z wykładowcą:
- Sesja video I 9.00 – 10.30
- Sesja video II 10.45 – 12.15
- Sesja video III 12.45 – 14.15
- Sesja video IV 14.30 – 16.00
- komputer z kamerą i głośnikiem,
- stabilny dostęp do Internetu