Miejsce:
online
Kategoria
Kadry/płace
Typ:
Szkolenie
Tryb:
Szkolenie krótkie
Termin rozpoczęcia:
11.06.2026
Godzina rozpoczęcia:
09:00
Koniec zapisów:
11.06.2026
Wykładowca:
Pietruk Łukasz

Opłata:
445,00 zł - cena podstawowa
422,75 zł - cena dla członków Stowarzyszenia
Zapisz się

Cel

Szkolenie poświęcone jest problematyce zmian w kodeksie pracy  – w oparciu o szereg nowelizacji w tym zakresie w 2025 r.  Podczas szkolenia zaprezentowane zostaną procedury wynikające z nowych przepisów a także wszelkie kwestie wynikające z przyjętych redakcji regulacji.

Omówione zostaną zagadnienia problemowe i te budzące wątpliwości.  Wskazane zostaną wykładnie instytucji kontrolnych i najczęściej popełniane błędy.

Podczas szkolenia kładziony jest nacisk na zagadnienia praktyczne , w tym również na kwestie dotyczące kadr i dokumentacji kadrowej. Celem jest wyjaśnienie wszelkich wątpliwości w tym obszarze, więc forma dyskusyjna szkolenia jest najbardziej wskazana.

Szkolenie przeznaczone jest dla osób, na co dzień pracują z kodeksem pracy, uczestniczą w procedurach pracowniczych, pracowników działów kadr odpowiadających za dokumentację związaną z pracownikami.

Program

Wykładowca: Łukasz Pietruk – radca prawny

Program kursu (8 godzin wykładowych):

  1. Jawność wynagrodzeń w firmie
  2. Prawidłowy przebieg postępowania rekrutacyjnego
  3. Zakres informacji pozyskiwanych przez pracodawcę
  4. Liczenie stażu pracy według nowych zasad
  5. Podział na staż wewnątrzzakładowy i ogólny.
  6. Okres umów cywilnoprawnych i pozarolniczej działalności gospodarczej
  7. Dokumenty związana ze stażem pracy na podstawie umów zlecenia, dzieło i działalności gospodarczej
  8. Zmiany w zasadach związanych z równym traktowaniem w zatrudnieniu
  9. Mobbing według nowych zasad
  10. Wyszczególnienie elementów, które pracodawca powinien wziąć pod uwagę przy wprowadzaniu zasad przeciwdziałających mobbingowi
  11. Dodatkowa dokumentacja pracodawcy
  12. Dodatkowe obowiązki pracodawcy
  13. Nowe zasady uprawnień pracowników związanych z mobbingiem i zasadą równego traktowania
  14. Zmiany w urlopach macierzyńskich
  15. Kto jest uprawniony do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego
  16. Wymiar i zasady związane z uzupełniającym urlopem macierzyńskim
  17. Ustawa o sygnalistach – na co zwrócić uwagę w praktyce
  18. Błędy w dokumentacji związanej z sygnalistami
  19. Problemy praktyczne związane z wdrożeniem poprzednich nowelizacji w wybranych obszarach
  20. Pytania i dyskusja.

Dodatkowe informacje

Szkolenie on-line.
Uczestnictwo w szkoleniu on-line wymaga wcześniejszej opłaty.
Przed szkoleniem otrzymają Państwo:
  • dostęp do spotkania video z wykładowcą za pośrednictwem programu/aplikacji Microsoft Teams.
  • materiały szkoleniowe w formie elektronicznej.

Szkolenie trwa 8 godzin wykładowych i składa się z sesji video z wykładowcą:

  • Sesja video I 9.00 – 10.30
  • Sesja video II 10.45 – 12.15
  • Sesja video III 12.45 – 14.15
  • Sesja video IV 14.30 – 16.00
Wymagania techniczne
  • komputer z kamerą i głośnikiem,
  • stabilny dostęp do Internetu

Zapisz się

Masz konto - zaloguj się
Przypomnij hasło
Nie masz konta - wypełnij formularz Dane uczestnika szkolenia
PESEL niezbędny do wystawienia zaświadczenia zgodnego z § 23 ust. 4 rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 października 2023 roku w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (tj. Dz. U. poz. 2175)
Adres zamieszkania uczestnika
Adres korespondencyjny uczestnika
Kalkulacja ceny

Jestem członkiem Stowarzyszenia Księgowych w Polsce od ponad roku i korzystam ze zniżki w cenie kursu zgodnie z ofertą szkoleniową.

Proszę wybrać wariant zapłaty za szkolenie. *


Płatnik
Dane do faktury
Płatność

Konto

Kod rabatowy

Deklaracja uczestnika szkolenia

Płocka 17 lok. 25
01-231 Warszawa

tel. 885 305 645


PKO Bank Polski S.A. 31 1020 1156 0000 7402 0007 5119