Miejsce:
online
Kategoria
Kadry/płace
Typ:
Szkolenie
Tryb:
Szkolenie krótkie (9:00-16:00)
Termin rozpoczęcia:
18.11.2024
Godzina rozpoczęcia:
09:00
Koniec zapisów:
18.11.2024
Wykładowca:
Sobolewska Agnieszka

Opłata:
435,00 zł - cena podstawowa
413,25 zł - cena dla członków Stowarzyszenia
Zapisz się

Cel

Adresaci: Szkolenie przeznaczone jest dla osób odpowiedzialnych za prawidłowe rozliczanie wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej, czyli w sektorze publicznym, gdzie rozliczanie wynagrodzeń jest ściśle regulowane przepisami prawa, w tym ustawą
o wynagrodzeniu pracowników państwowych i samorządowych. Osoby, które zajmują się na co dzień obowiązkami płacowymi będą mogły ugruntować swoją wiedzę dotyczącą naliczania wynagrodzeń z uwzględnieniem składników płacowych występujących
w sektorze finansów publicznych.

Cel: Podczas szkolenia zostaną omówione poszczególne składniki płacowe występujące w sektorze finansów publicznych w oparciu o obowiązujące przepisy i przykłady ich naliczania na listach płac z uwzględnieniem absencji chorobowych i nieobecności związanych z rodzicielstwem. Na podstawie ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym, szczegółowo zostanie omówiona kwestia tzw. „trzynastki” w podstawie wymiaru świadczeń chorobowych.

Korzyści: Praktyczny charakter szkolenia pozwala uczestnikom uporządkować posiądą wiedzę z zakresu naliczania wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej. Zagadnienia wyjaśnione zostaną w przystępny sposób. Przykłady z życia wzięte oraz rady dotyczące sposobów uniknięcia błędów to tylko część korzyści, jakie towarzyszą udziałowi w tym szkoleniu.

Forma zajęć: wykład trenera, studia przykładów, ćwiczenia, dyskusja i wymiana doświadczeń oraz sesja odpowiedzi na pytania uczestników zadawane na bieżąco oraz na podsumowanie zajęć po zrealizowaniu programu.

Program

Wykładowca: Agnieszka Sobolewska – wykładowca z zakresu kadr i płac

Program kursu (8 godzin wykładowych):

  1. Ogólna charakterystyka systemu wynagrodzeń sektora finansów publicznych.
  2. Składniki płacowe najczęściej występujące w sferze budżetowej na podstawie obowiązujących przepisów – ujęcie praktyczne:
    • Dodatek funkcyjny.
      • Ogólna charakterystyka i kryteria przyznawania składnika.
    • Dodatek specjalny.
      • Ogólna charakterystyka i kryteria przyznawania składnika.
      • Dodatek specjalny na czas wykonywania określonych zadań lub pracy w specyficznych warunkach i jego wpływ na postawę świadczeń chorobowych.
      • Przykłady wyliczeń podstawy wymiaru świadczeń z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego z uwzględnieniem dodatku specjalnego.
    • Dodatek stażowy.
      • Na jakich zasadach i kiedy przysługuje.
      • Dodatek stażowy w podstawie wymiaru świadczeń z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego z uwzględnieniem różnych absencji pracownika. Liczne przykłady wyliczeń z pomniejszaniem oraz niepomiejszaniem składnika za czas choroby, pobierania zasiłku opiekuńczego, macierzyńskiego, świadczenia rehabilitacyjnego
        w oparciu o ustawę zasiłkową oraz rozporządzenie składkowe.
    • Dodatkowe wynagrodzenie roczne.
      • Kiedy i komu przysługuje prawo do tzw. „trzynastki”.
      • Pracownicy nieuprawnieni.
      • Zasady ustalania wysokości dodatkowego wynagrodzenia rocznego.
      • Składniki płacowe uwzględniane i nieuwzględnianie w podstawie świadczeń chorobowych. Wyliczanie podstawy wymiaru świadczeń chorobowych na różnych przykładach.
    • Nagroda jubileuszowa i odprawa emerytalno- rentowa.
      • Kto jest uprawniony i na jakiej podstawie przysługuje.
      • Wyliczenie wartości nagrody jubileuszowej i odprawy emerytalnej na podstawie konkretnych przykładów.
      • Nagroda jubileuszowa i odprawa emerytalna na liście płac
        w kontekście składkowo – podatkowym (z uwzględnieniem rozporządzenia składkowego w tym zakresie).
  3. Egzekucja z dodatkowego wynagrodzenia rocznego – najczęściej występujące problemy praktyczne.
  4. Egzekucja z nagrody jubileuszowej i odprawy emerytalnej – kwoty wolne, granice potrąceń i przykłady rozliczeń.
  5. Sesja odpowiedzi na pytania uczestników szkolenia.

Dodatkowe informacje

Szkolenie on-line.
Uczestnictwo w szkoleniu on-line wymaga wcześniejszej opłaty.
Przed szkoleniem otrzymają Państwo:
  • dostęp do spotkania video z wykładowcą za pośrednictwem programu/aplikacji Microsoft Teams.
  • materiały szkoleniowe w formie elektronicznej.

Szkolenie trwa 8 godzin wykładowych i składa się z sesji video z wykładowcą:

  • Sesja video I 9.00 – 10.30
  • Sesja video II 10.45 – 12.15
  • Sesja video III 12.45 – 14.15
  • Sesja video IV 14.30 – 16.00
Wymagania techniczne
  • komputer z kamerą i głośnikiem,
  • stabilny dostęp do Internetu

Zapisz się

Masz konto - zaloguj się
Przypomnij hasło
Nie masz konta - wypełnij formularz Dane uczestnika szkolenia
PESEL niezbędny do wystawienia zaświadczenia zgodnego z § 23 ust. 4 rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 października 2023 roku w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (tj. Dz. U. poz. 2175)
Adres zamieszkania uczestnika
Adres korespondencyjny uczestnika
Kalkulacja ceny

Jestem członkiem Stowarzyszenia Księgowych w Polsce od ponad roku i korzystam ze zniżki w cenie kursu zgodnie z ofertą szkoleniową.

Proszę wybrać wariant zapłaty za szkolenie. *


Płatnik
Dane do faktury
Płatność

Konto

Kod rabatowy

Deklaracja uczestnika szkolenia

Płocka 17 lok. 25
01-231 Warszawa

tel. 885 305 645


PKO Bank Polski S.A. 31 1020 1156 0000 7402 0007 5119